{"meta":{"title":"조직에 대한 모범 사례","intro":"조직을 위한 GitHub권장 사례에 대해 알아보세요.","product":"조직","breadcrumbs":[{"href":"/ko/organizations","title":"조직"},{"href":"/ko/organizations/collaborating-with-groups-in-organizations","title":"그룹을 통한 협업"},{"href":"/ko/organizations/collaborating-with-groups-in-organizations/best-practices-for-organizations","title":"모범 사례"}],"documentType":"article"},"body":"# 조직에 대한 모범 사례\n\n조직을 위한 GitHub권장 사례에 대해 알아보세요.\n\n## 여러 담당자 지정\n\n조직에 소유자가 하나뿐인 경우 소유자에 연결할 수 없으면 조직의 프로젝트에 액세스할 수 없게 될 수 있습니다. 프로젝트에 대한 액세스 권한을 잃어버리지 않도록 각 조직에서 최소 두 명 이상이 소유자 역할을 맡는 것이 좋습니다. 자세한 내용은 [조직의 소유권 연속성 유지 관리](/ko/organizations/managing-peoples-access-to-your-organization-with-roles/maintaining-ownership-continuity-for-your-organization)을 참조하세요.\n\n## 팀 사용\n\n팀을 사용하여 조직에서 공동 작업을 용이하게 하는 것이 좋습니다. 자세한 내용은 [조직 팀 정보](/ko/organizations/organizing-members-into-teams/about-teams)을(를) 참조하세요.\n\n가능하면 팀을 계속 볼 수 있도록 하고 중요한 상황에 대한 비밀 팀을 예약하는 것이 좋습니다. 자세한 내용은 [팀 표시 여부 변경](/ko/organizations/organizing-members-into-teams/changing-team-visibility)을(를) 참조하세요."}